[공고]항공기 항전 및 전장품 장탈착 작업자 채용공고

♦모집부문 및 자격요건  모집분야  모집인원  담당업무 / 자격요건 및 우대사항 항공기 항전 및 전장품 장탈착 작업자 0명  담당업무 – 항공기 항전 및 전장품(matrix, wire harness, LRU) 장탈착 작업 – 근무부서 : MRO팀  자격요건 – 경력 : 무관 (신입도 지원 가능) – 직급/직책 : 팀원급  우대사항 – 유경험자 우대 – 부사관출신…

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AMC-KAEMS 국산 회전익 항공기 성능개량사업 계약 체결

㈜에어로매스터와 한국항공서비스(주) 사 간 국산 회전익 항공기에 대한 성능개량사업 계약 체결 ❍ 사천시 소재 항공전자장비, 항공기 관련 소프트웨어 개발/제작 및 와이어하네스 전문기업인 ㈜에어로매스터(대표 서정배)는 항공기 MRO 사업에 대한 진입을 선언하고 항공기 MRO 전문업체 한국항공서비스(주)(대표 조연기)와 회전익 항공기에 대한 성능개량 사업을 2019년 7월 16일 체결하였다. ❍ 이번 사업체결은 회전익 항공기에 대한…

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2019 Paris Air Show 참가

당사는 제53회 Paris Air Show (프랑스, 르부르제 공항)에 참가하여 2019. 6. 17.(월)~ 6. 20.(목) 비지니스 기간 동안 글로벌 항공 바이어와의 B2B 상담과 인적네트워킹을 통하여 세계시장 진출 및 수출시장 공약의 기반을 마련하였다. 또한, 경남테크노파크와 한국산업단지공단 등 유관기관과 함께 기업부스 16개로 구성된 한국관을 운영하며 활발한 상담활동을 하였으며, 잠재적인 고객 발굴을 위하여 노력하였다….

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(주)에어로매스터 K-TCG & SMG 국제회의 참가 및 홍보관 운영

  당사는 제10회 K-TCG ‘19.5.14~16 참가하여 국산기에 대한 외국공군의 관심 증대를 위해 국산기 협력 홍보관을 운영하였다. 이번 회의에는 국방부, 공군, 방위사업청, 국방기술품질원, 항공기 제작사 등 국내유관기관 관계자를 비롯해 국산항공기를 운영하는 인도네시아(T-50I,KT-1B)·터키(KT-1T)·페루(KT-1P)·필리핀(FA-50PH)·태국(T-50TH)·세네갈(KT-1S) 등 6개국 주한무관 등 180여 명이 참석했습니다. ㈜에어로매스터는 이번 회의를 바탕으로 국산항공기가 안정적으로 운영되도록 노력을 아끼지 않으며, 기술교류 기회를…

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[KAI, 미래로 날다] “KAI 협력사 타이틀 글로벌 시장서도 인정…시장 확대 정부 지원 절실”

 <에어로매스터 서정배 대표>   KAI가 커가는 동안 협력사들 역시 항공업계에서 경쟁력을 갖춘 기업으로 동반성장했다. KAI가 요구하는 까다로운 기술품질 기준을 통과한 협력업체들은 우리 군은 물론 보잉, 에어버스 등 해외 항공기 제작업체의 러브콜을 받을 정도까지 도달했다. KAI에 알루미늄 원자재, 복합소재, A350ㆍB777X 날개 부품 공급과 자재 전가공 등을 맡고 있는 디앤엠항공은 1990년 창립…

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㈜에어로매스터, 미국 (미)BAUER와 MRO 관련 협약 체결

사천시 소재 항공전자장비, 항공기 관련 소프트웨어 개발/제작 전문기업인 ㈜에어로매스터(대표 서정배)는 미국 지상지원장비 및 MRO 시설 전문업체 인 미국 BAUER 사(대표 Lou Auletta, Jr.)와 지난 21일 (주)에어로매스터 대회의실에서 지상지원장비 및 항공기 MRO 분야에 관한 협약(Representation Agreement)를 체결하였다. 본 협약(Representation Agreement) 체결은 사천시와 경남테크노파크의 관내 기업 해외 시장개척을 위한 지속적인 지원과 노력…

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2019년 신년 팀빌딩

  지난 2/8(금)일 전북 무주에서 단합회를 가졌다. 본 팀빌딩을 통해 임직원의 교류 및 단합을 도모함과 동시에 경영상태에 대한 공감대 형성 등을 공유하는 좋은 계기가 되었다. 다음날인 2/9(토)일은 개인별로 스키,사우나 등 여가활동을 즐기며, 직장 스트레스를 털어버리고 리프레쉬하는 시간을 가졌다.  

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2019년 경영전략회의 및 4대법정의무교육 실시

  2/8(금)일 교육장에서 경영전략회의를 가졌다. 본 회의에서는 에어로매스터의 18년도 주요성과를 돌아보며, 19년도 경영전략을 발표하는 시간을 가졌다. 또한, 경영전략회의가 끝난 후, 전 직원이 참여한 가운데 2019년 4대법정의무교육(장애인인식개선교육,산업안전보건교육,성희롱예방교육,개인정보보호교육)을 실시하여 법정교육을 이수하였다.

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